Franklino Leonardo „Juodoji knyga“ pranašauja besikeičiančią Holivudo ateitį
Juodojo sąrašo įkūrėjas Franklinas Leonardas
Juodasis sąrašas
Franklinas Leonardas nerimauja dėl spaudos. „Tai esminė tuštybė, dėl kurios man tikrai nepatogu“, - sakė jis. „Vis labiau suprantu, kad tai yra vertinga žinios sklaidos ir įmonės kūrimo dalis.“
Juodojo sąrašo įkūrėjas mieliau sutelktų dėmesį į darbą, tačiau šiomis dienomis jis neturi kito pasirinkimo, kaip tik pasiimti telefoną. Jis sukūrė geriausių 2005 m. Neproduktyvių scenarijų metinę apklausą, o dabar internetinei bendruomenei vadovauja maždaug ketvirtadalis milijonų žmonių. Dar svarbiau, kad tai tapo talentų mažinimo lazda agentams, studijos ir tinklo prezidentams bei A sąrašo aktoriams ir režisieriams. Dėl to dabar jis yra pagrindinis įtakingas vaidmuo įvairinant Holivudą. Tačiau Leonardui, kuris beveik dešimtmetį dirbo agentūrose ir studijose, analizuodamas duomenis, dar reikia daug nuveikti.
„Tai, ką aš visada stengiausi padaryti, paleisti į pasaulį labai reikalingą, ko anksčiau nebuvo“, - sakė jis. „Manau, kad tai yra labai specifinė patirtis, kai tu juodasi versle, kuris istoriškai buvo antimonitokratiškas ir kuris visų pirma naudingas baltaodžiams. Taigi, kai žmonės kalba apie Juodąjį sąrašą, demokratizuojantį Holivudą, aš labiau linkęs į tai galvoti kaip apie meritokratizuojantį Holivudą, nes jei turėsi tikrą nuopelnus, tai sukels pragarą kur kas daugiau įvairovės “.
Harvardo laipsnis socialinėje politinėje teorijoje ir savaime aprašytas „juodosios matematikos nerdas“. Leonardas teigė, kad džiaugdamasis, jog tokių filmų kaip „Juodoji pantera“ sėkmė kasoje padidino susidomėjimą įvairiomis ekranomis, duomenų taškai nebuvo „ t nauja. „Žmonės pamiršta, kad„ Atvykimas į Ameriką “1988 m. Uždirbo beveik 300 milijonų dolerių visame pasaulyje“, - sakė jis. „„ Didelės mamos namai “, pagaminti prieš beveik 200 milijonų dolerių, prieš 19 metų. Ir kas atkreipė dėmesį, nenustebino, kad „Black Panther“ padarė tą patį verslą. Tas pats ir su „Pašėlusiais turtingaisiais azijais“. Tai yra tiesos apie įtrauktį tęsiniai, o ne kokia nors nauja tendencija. “
Didelio susidomėjimo jis priskiria pramonei, kuriai daromas didžiulis ekonominis spaudimas. „Kadangi vietinės kasos yra beveik plokščios, tarptautinė kasa auga ir pradeda veikti, didėja filmų kūrimo ir rinkodaros išlaidos, tai daro spaudimą tiek pajamoms, tiek sąnaudoms“, - sakė jis.
Leonardas mano, kad toks netikrumas lemia konservatyvesnių sprendimų priėmimą; tai kainuoja, nes auditorija tampa nuovoki. „Taigi jūs galite būti konservatyvus, tačiau negalite būti toks konservatyvus, kad tai, ką darote, yra tik ankstesnio dalyko atnaujinimas, nes auditorija yra protingesnė“, - sakė jis. „Ir aš manau, kad tai yra priežastis, kodėl įvairovė šiuo metu žaidžia taip gerai“.
Jis išskiria „Netflix“ už tai, ką jis apibūdina kaip labai konkretų požiūrį į įvairovę ir įtraukimą: Tai naudinga verslui. „Per pastaruosius šešis mėnesius jie yra išleidę daugiau filmų su spalvų gama, nei bet kuri studija turi per dešimtmetį“, - sakė jis. „Nemanau, kad sutapimas, jei pažiūrėsite į jų pirmąsias keturias agresyvias„ Oskaro “kampanijas -„ Beasts of No Nation “,„ 13 “,„ Mudbound “ir„ Roma “-, akivaizdoje nėra nė vieno balto vyro. . Galbūt tai sutapimas, bet „Netflix“ nesijaučia tokia kompanija, kuri veikia sutapimų dėka “.
Tačiau vis dar tebėra jaudinantis pasakojimas apie spalvingų žmonių pasakojimus. „Tai yra iš rasizmo gimusios apatijos rezultatas“, - sakė Leonardas. „Kaip gali būti, kad žmonės visame pasaulyje nori klausytis hiphopo, jie nori švęsti juodaodžius sportininkus, bet kažkodėl nenori žiūrėti juodaodžių žmonių į filmus. Visa tai yra įprasta ir be išminties “.
Šiuo metu svarbiausia „Juodojo sąrašo“ darbotvarkė yra sutrikdyti sprendimų priėmimo mechanizmą, pagal kurį nustatoma, kurie filmai bus kuriami. Tai apima pinigų kaupimą Juodojo sąrašo filmų fondui, kuris gamins savo projektus.
„Aš manau, kad eiti pas kitus žmones ir perduoti jiems scenarijus, kuriuos, mūsų manymu, jie turėtų sukurti, yra gerai, tačiau tai nenaikina esminių sistemos trūkumų, tai yra tas, kuris turi nuspręsti, ką mes matome“, - sakė jis. „Manau, kad turime gana gerus rezultatus, kad galėtume nustatyti projektus, kurie ateityje bus sėkmingi, ir mums tiesiog reikia nemažos sumos pinigų, kad ši patirtis būtų įgyvendinta.“
Leonardas, užaugęs Kolumbo valstijoje (100 000 pop.), Niekada neįsivaizdavo karjeros Holivude. Beveik prieš 15 metų jis pradėjo dirbti Leonardo DiCaprio Appian Way plėtros vadovu po to, kai dalyvavo CAA ir John Goldwyn Prods. „Paramount“ aikštelėje. Būtent čia jis sumanė „Juodąjį sąrašą“.
„Jaučiau, kad dauguma mano skaitytų dalykų buvo vidutiniškai blogi, nes dauguma scenarijų buvo vidutiniškai blogi“, - sakė jis. „Aš tiesiog taip norėjau rasti keletą gerų scenarijų, kuriuos būtų galima perskaityti, todėl sugalvojau būdą, kaip tai padaryti.“
Jis dalyvavo anoniminėje 75 bendraamžių apklausoje, paprašydamas, kad jie atsiųstų jam dar 10 mėgstamiausių ekranų sąrašą. „Nieko apie tai negalvojau, bet kai perskaičiau visus rekomenduojamus scenarijus, pagalvojau:„ Šie iš tikrųjų yra tikrai geri, mano problema išspręsta “, - sakė jis. „Tuo metu buvau atostogose, o kai grįžau, visi kalbėjo apie sąrašą ir man tapo akivaizdu, kad jie visi susiduria su ta pačia problema.“
Juodasis sąrašas nurodo daugybę rašytojų ir režisierių, kuriems 1950-aisiais buvo uždrausta dirbti dėl jų komunistinio pasvirimo; tai taip pat apverčia neigiamas juodumo konotacijas Holivude. Tačiau Leonardas teigė, kad į nomenklatūrą nekreipė daug minčių.
„Aš net neįsivaizdavau, kad tai taps daiktu“, - sakė jis, - tiesiog buvau tiesiog juokaujamas, norėdamas įsitikinti, kad prieš išvykdamas atostogų įvardinsiu šį savo sukurtą daiktą. kad atrodė oficialiai “.
Tarp ankstyvųjų namų pasirodymų buvo Diablo Cody „Juno“ ir Nancy Oliverio „Larsas ir tikroji mergina“, kurie atitinkamai pirmajame „Juodojo sąrašo“ leidime užėmė antrąją ir trečiąją vietas. Cody laimėjo 2008 m. „Oskarą“ už geriausią originalų scenarijų (filmas taip pat buvo nominuotas kaip geriausias paveikslas ir geriausias režisierius), o tais pačiais metais „Larsas“ už Oliverį pelnė geriausios originalios scenarijos nominaciją.
Nepaisant šių pradinių moterų rašytojų sėkmių, Leonardas pripažįsta, kad juodajame sąrašo duomenų bazėje ji išlieka labiausiai atstovaujama bendruomenei. „Šiuo metu vyrų ir moterų skaičius yra maždaug 65/35 ir mes norime padidinti tuos skaičius iki 55/45 ar 60/40“, - teigė jis. Priežastis ta, kad rašančių moterų skaičius jų ekranizacijų skaičius yra daug mažesnis nei vyrų, nors laikui bėgant moterų skaičius nuolat didėjo.
Leonardas teigė, kad jo pirmieji aštuoneri metai Holivude, į kuriuos taip pat įėjo Sydney Pollacko ir Anthony Minghella „Mirage Enterprises“, „Universal Pictures“ ir Will Smith‘s „Overbrook Entertainment“, „suteikė man nepaprastą išsilavinimą filmų kūrimo srityje“.
Tuo laikotarpiu jis užsakė savo pirmąjį kreditą Davido O. Russello „Sidabrinės pamušalo knygoje“. Kaip „Universal“ plėtros direktorius, dirbome ties projektais, apimančiais „Tai sudėtinga“, „Poros atsitraukia“, „Velnias“ ir penktąjį. franšizės „Greiti ir įsiutę“ franšizės „Greiti penki“ įmoka.
Per visa tai jis toliau kūrė Juodąjį sąrašą. „Overbrook“ pažymėjo savo paskutinįjį darbuotojo poelgį, prieš nusprendžiant sudaryti Juodąjį sąrašą visu etatu siekiant pelno. Bendrovė sukūrė savo verslo modelį remdamasi mokesčiais, kurie imami scenaristams už scenarijų priglobimą įmonės svetainėje, taip pat už scenarijų vertinimo paslaugas. Kainos pateikiamos dviem lygmenimis, pradedant nuo Gildijos ir ne gildijos, nuo 30 USD iki 75 USD. Leonardas teigė, kad nori, kad įkainiai atitiktų vidutinio trokštančio scenaristo seklias pinigines.
Jis taip pat sukaupė rėmimą įmonėms: „Warby Parker“ ir „Autograph Collection“ („Marriott“ prekės ženklas) yra du didžiausi bendrovės partneriai. Vis dėlto tai yra žvali operacija, kurios metu šeši darbuotojai susirenka viename „WeWork“ kambaryje Holivude. „Mes verčiau skirkime pinigus optimizavimui, o ne pelnui ar rezultatams“, - sakė jis.
Franklinas Leonardas - 71-osios metinės rašytojų gildijos premijos, atvykimas, Niujorkas, JAV - 2019 m. Vasario 17 d.
Steponas Lovekinas / Variety / REX / Shutterstock
Iki šiol tai davė daug žadančių rezultatų: keturi iš paskutinių dešimčių „Oskarų“ geriausių paveikslų laureatų prasidėjo kaip juodojo sąrašo scenarijai; net 40 procentų iš paskutinių 24 scenarijaus „Oskarų“ nominacijų. „Galų gale mes norime sugebėti pasakyti vartininkams, kokius scenarijus, mūsų manymu, turėtų sudaryti, tuo pat metu būdami tikri, kad pranešime, kad jei jie jų nepadarys, mes padarysime“, - sakė Leonardas.
Šiuo tikslu 2019 m. SXSW kino festivalyje kompanija neseniai debiutavo kaip pirmoji oficiali vaidybinių filmų produkcija kaip vykdomieji prodiuseriai „Ateik kaip tu“. Parašė Erikas Linthorstas, o režisierius - naujokas Richardas Wongas, kino žvaigždės Grantas Rosenmeyeris, Gabourey Sidibe ir Haydenas Szeto. Šiuo metu jis nėra platinamas.
Leonardas teigė, kad nori išlaikyti Juodąjį sąrašą autonomiškai. Ir jis nesijaudina dėl konkurencijos. „Mums labiau tiktų bendradarbiauti su organizacija, kurioje rašytojai yra vertinami taip pat, kaip ir juodasis sąrašas“, - sakė jis, išskirdamas Akademijos „Nicholl“ stipendijas scenarijaus kūrimui. „Kiekvienam„ Nicholl “stipendijos pusfinalistui siūlome nemokamą prieglobos mėnesį„ Juodojo sąrašo “svetainėje, nes pagal jų pasirinkimą stipendijai jie jau yra įvardijami kaip ypač stiprūs“.
Neseniai jis įstojo į asocijuotosios akademijos narystę, tačiau tai nesutrukdė pareikšti savo nuomonės apie praėjusių metų „Oskaro“ lenktynes. Jis yra įrašytas apie prieštaringai vertinamą geriausio paveikslo nominantą „Žalioji knyga“, pavadindamas jį dar vienu istoriškai ilgame Holivudo remiamo rasinio susitaikymo fantastinių filmų serijoje.
„Man tai buvo pats mįslingiausias šių metų Akademijos žingsnis“, - sakė jis. „Praėjusiais metais buvo keli tikrai stiprūs filmai, ypač filmai apie juodaodžius. Ir tiek daug puikių filmų apie juodaodžius, kuriuos sukūrė juodi filmų kūrėjai. Vis dėlto „Žalioji knyga“ buvo filmas, kurį rinkėjai rinkosi švęsti kaip geriausią metų filmą '>
